三田アナ グッディ!で山口達也が城島に託した辞表はあり得ない?

3日放送のフジテレビ系「直撃LIVEグッディ!」(月~金曜・後1時45分)で強制わいせつの疑いで書類送検(起訴猶予)されたTOKIO・山口達也(46)を巡って、2日に開かれた城島茂(47)、国分太一(43)、松岡昌宏(41)、長瀬智也(39)のメンバー4人の謝罪会見を特集した。

会見で城島は先月30日に5人で話し合った際、山口が「辞表」を手に脱退、退社を申し出たことを明かした。だが、結論は保留。当面グループとしては4人で活動する。この辞表を城島に託したことにフジテレビの三田友梨佳アナウンサー(30)は「会社員として考えると同僚に辞表を託して辞めますというのはあり得ないと思うんですけど。でも社員がいきなり社長に出すこともないなと」と見解を示した。

その上で三田アナは「城島さんのことをリーダーとして同僚、仲間ではなく直属の上司として城島さんのことを考えていたのだったら、理解できる部分もあるかなと思うんですけども」としたが、一方で「警察の事情聴取があった時点で上司という存在の城島さんにだけは相談すべきだったところ。それがなかったので、もう使い分けが分からない」と指摘していた。

引用元:https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180503-00000152-sph-ent

気になるネットの反応は

名無しさん
本気で辞める気があれば会社に出すのが当たり前。
メンバーに預けるという事は辞める気なんか無かったという事。
マスコミ操作不可を悟っても社長は未会見
辞表も変だが、事務所社長はそれ以上。
トップにも関わらず、二度の会見機会で同席すらせず、タレント任せ。
社長の肩書きは美味しい状況の時だけ?
名無しさん
まあリーダーなので、企業で言うところの『中間管理職』なのかな。
誰でも辞める時は、所属の長に話を持っていき辞表を出す。そう考えれば、真っ当なことなのかもしれないが。
ただ彼らにもマネージャーがいるので、違和感を覚えるのはそういうとこから来てるのかもしれませんね。
名無しさん
正論。
ただ、今回山口達也がTOKIOメンバーに辞表を出したのはちょっと甘えがあったと思う。
もしかしたら拒否してくれるのでは、このままTOKIOメンバーとしてやっていこうと言われるのでは、という期待があったんだと思います。
名無しさん
結局は何もかもに甘いんだよ。
その割に発覚まで普通のツラして仕事が出来ているメンタルはある意味凄いと思う。
昨日の会見で、松岡が同じ立場ならメンタルが無理って言っていたのがよくわかった。
そういう意味では、既に犯罪者予備軍だったんだよ。
あおきしゅん
松岡が言うように仲の良かった同僚に預かった辞表なんて出せる訳がない
名無しさん
同感です。メンバーで今後を話し合うのは解るし、彼の今後を考えるのも解るけど、退所などの決断をメンバーに託すのは違う。リーダーが不憫に感じる。社長もそれに納得してたらおかしな事務所。
usag
マネージャーに出して、そこから上層部に渡せばいいんじゃないの?
って思うけど、会見後にメンバーよりも先にジャニーさんと話してたら、もしかしたらそっちに出してたんじゃないの?とも思う。
そもそも、山口氏は事務所の上層部とは話し合いをしたんだろうか?
弁護士任せなんじゃないの??
名無しさん
そもそも辞表も出してないと思う。
名無しさん
本人擁護をするつもりは全く無いが、会社としてのガバナンスが効いてないからこうなるんだろうと思います。
芸能界でタレントとして働いた事無いからわかりませんが、一般的な会社であれば就業規則もあるし、懲戒規則もある。
アナウンサーも少なからず芸能人やその事務所の様子を垣間見ているであれば、会社に辞表を出すような状況かどうかは判断してコメントするべき。何か振られたらだんまりというわけにはいかないから、加害者批判を行っておけばあたりさわりないんだろうけど。
山口さんが甘いというテンプレのコメントは聞き飽きました。もう少し事務所とかのリスク管理の甘さを指摘するコメンテーターが欲しいですね。
個人を責め続けるだけのワイドショーはなんか胸糞悪いです。
どうせ、芸能人の男達はみんな似たような事やってるでしょー。
名無しさん
最近ミタパンの、番組でのコメントがご意見番みたいにネットニュースで取り上げられてる。
本人の意思じゃないだろうけど。
メル
どこかの局のアナウンサーの意見を記事にするな。
アナウンサーの役割って、自分がコメントを出すことではない、どうしても言って欲しいと求められていたなら別でが。
いかに、コメンテーターの意見を引き出すかが役割じゃないの?
アニマルアイコンに腹が立った人
前提条件が一般企業の会社員の同僚とは違うんでしょ。
じゃあ三田アナは同僚がなんかした時謝罪会見するのかって話ですよ。
山口の中では事務所よりメンバーの方が優先順位が上だったってことじゃないの。
山口のやったことは山口が悪いけど、事後対応がバタバタしてるのは事務所が悪い。
名無しさん
確かにそうだけど、いちいち三田アナのコメントを記事にするのが多いけど、なんなの?
六甲の怪しい水
至極当然の話。アナウンサーがこういう事を言うだけでも以前よりましになった。
しかしまだまだ不十分。同じセリフを事務所社長に直接ぶつけて欲しいものだ。デーブスペクターがスマップ解散騒動の際にサンデージャポンでマスコミに疑問を呈していた。何故テレビ局はジャニタレや事務所に直接取材をしないのかと。テレビ局が事務所やタレントの主戦場なのだから、聞けばいいじゃないのと。その際、番組出演者は皆返事に窮していた。毒舌で知られる太田光ですらそうだった。テレビ局がジャニタレ出演拒否を恐れる気持ちは分かるが、テレビ局が一丸となれば怖くないはずだ。むしろ困るのが事務所。
ABC@
辞表というより、契約解除願いなのかな?芸能人の場合。確かに同僚から辞表を託されても困るな。
名無しさん
ここでも書かれてますし、三田さんも指摘してますが、辞表はメンバーでは無く、会社(マネージャー)に出すのが筋かと思いますね。
城島さんはTOKIOの現場リーダーであり、仕事の管理者はマネージャーでしょうし。
山口氏は言葉悪いがパフォーマンスでしょう。
名無しさん
ところで、山口氏は役員かなにかなのでしょうか?
もしそうでないのであれば、提出先がどうのこうの以前に、辞表ではなく退職願若しくは退職届ではないだろうか。
名無しさん
会社員ならってのはあくまでもひとつの見識ですからね。たしかにあり得ないよね。
そもそも芸能人はいわゆる労働者なんだっけ。
請負と同じような扱いなんじゃないのかな。
名無しさん
普通はこれだけの問題おこしたら、会社から解雇では??社長は何してるのかな?
今のままでは、被害者や家族、他のメンバーが可愛そうですよ!テレビも見飽きたし!
名無しさん
山口さんは、退所する気はない。
辞表をメンバーに渡したのは、あくまでパフォーマンスだと思います。
会社に出せば、その場で受理されてしまう可能性があるが、メンバーなら、そのまま会社に出すわけがない、との予想がつく。
それでも「辞表を出した」という報道はされるので、反省し、覚悟を決めているかのような印象は与えられる。そこを計算している。
そして、そこまで計算しながら、山口さんは、辞表を託されたメンバーがどれだけ胸を痛めるか、考えていない。
いまだに自分の保身しか考えていないんだと思います。
そんな人が事件について、被害者に対して本当に反省しているとは思えない。
111111
三田アナは最近ご意見番みたいだな。局アナって持論は要らないのでは?
名無しさん
タレントは会社所属というより個人事業主なんで一般人とはしきたりが全く違う。今回は連帯責任は必要ないが周りの目があるから仕方ない。本来はジャニーが契約破棄する事案。甘々責任転換するブラック事務所
名無しさん
こういう今回の事件で他の芸能人の便乗コメントがありえないのでは?
名無しさん
山口メンバーは相当な困ったちゃんのようですね。周りがイライラしてるのに気がつかない勘違い人間には、1つ1つ丁寧に諭してあげないとダメなんだなと思いました。
名無しさん
会社組織としてありえん。業務内容が特殊とか関係ないよ。それでリーダーはじめ、残りのメンバーがしんどい思いすると思っとるんやろうか?
名無しさん
よく会社だったらって言う人いるけど、そもそも普通じゃないのが芸能界だと思う
名無しさん
そりゃアナウンサーは芸能人ではなく会社員ですからね、芸能事務所の特殊さは理解できないでしょーよ。
芸能事務所および所属して活動している芸能人を一般企業と同じように見ている事が理解できないわ。
山口達也はジャニーズと言うマネージメントや様々な仲介をする会社に所属してトキオと言うグループに在籍してたんだから、トキオのリーダーに辞表を預けて何がいけないのかと思うけどね。
あくまでグループが所属企業でジャニーズは親会社って構図のような感覚だと俺は思うがね。
活動して稼いだ金の何割かをマネージメント料として納めてるって感覚。
まぁどの道、別に間違っちゃいないわ。
芸能事務所を一般企業と同等に考えてるほうがナンセンス。
HUG
三田さんは最近御意見番みたいな扱いになってるけど、自分の先輩の不倫疑惑からの離婚についてはどうお考えなのでしょうか?御意見伺いたいですね。TOKIOの話の前に。
名無しさん
10代から共に働いてきた芸能人グループと、会社員を比べることに無理がある。芸能人だから罪を許されるなどという問題とは別に、ある意味家族より強い絆の人間に託すという事自体は十分理解出来ると思うのだが。
名無しさん
同僚だけどグループのリーダーは上司だし、でかい会社だと普通じゃないそれこそリーダーに言わないで直接社長に出しに行ったらリーダーの立場がないと思うそれこそお飾りリーダーだフジテレビは直接社長に出しに行くのかな(?_?)
名無しさん
城島は管理職か管理職じゃないかと言うと、管理職ではないでしょうね。
但し、今おかれている立場は明らかに中間管理職。
会見でもジャニーズの責任ある人が一人もいない以上、「リーダー」の肩書きを持っている城島が代表として対応せざるを得ず、おそらくジャニーズからの特別な指示や城島しか知り得ないなにかもあるだろうし、ジャニーズの事情を考慮しつつ発言しないといけない
名無しさん
山口メンバーって会社員だっけ?
名無しさん
この辞表の出し方の件ですが
これは賛否両論色々ありますが・・・
芸能界のやり方がどうか分かりませんが
一般企業でも辞表の出し方は色々有ると思いますし決して山口氏のやり方がダメとは一概に言えない所はある。
直接会社の代表に出す企業も有りますし又はその部所の上司に渡す時も有りますし・・・
私の嫁も看護士をしておりますがやはり辞表を出すときは直接上層部でなく病棟の婦長に出す
のが一般的流れだそうです。
ですので・・・
TOKIOのメンバーでリーダーは城島氏であり
TOKIOの上司でも有るのでこの山口氏の出し方は決してダメではないと思います。
でも芸能界で何かハメ外すと叩かれ批判され
やる事成すことみんな批判されちゃうからね。
名無しさん
最近よくお話ししますね。三田さん。
突然どうこう言うことが多くなったけど何かあったのかな?
名無しさん
あれ?他のニュースとかだと退職願いじゃなかった?なぜ辞表になってる?
日本語正しく使おうよマスコミさん。
会社でも大きくなると采配をふるってる課長の下にチームリーダーみたいな人もいるし、その人に辞める時は先に言うのが筋だから、別にリーダーに渡したのには何の問題もないと思うが?
名無しさん
女子アナがいうなと思うのは、わたしだけ?
山口メンバーが可愛そう。。。
名無しさん
社長が一回でも謝罪会見したらその際、再発防止を発言しなきゃならない。ただ、当然ジャニーズの女性トラブルは今後も間違いなく起こるし文春、新潮に揉み消しが効かなくなってきた今、表に出やすくなった。社長が一度表に出て謝罪してしまうとなし崩しで次の女性問題も社長が謝罪しなければならなくなる。それが続けば再発防止に対する管理者の責任問題に発展し最後は責任取って辞任も。
何があっても現場で止めることが事務所側のリスクヘッジなんだろう。ただ今の時代いつまで通用するか。
名無しさん
三田アナは何を勘違いしている?
城島はリーダーという立場で会社で言うなら上司である。
上司に辞職を出すのは普通です。
同僚ではない
名無しさん
会社よりリーダーが信頼できる場合、リーダーに託すのもアリだと思うが!退職願いを社長に直接渡すって逆にないのでは?
名無しさん
三田アナの言う事は正論かも知れないが、三田アナが口挟む事ではないと思う。
名無しさん
もし自分が淫行の疑いで警察によばれたとして、会社に相談できるかな?メンバーが相談ないっていうけど、今の立場を失いたくないから、出来ることなら穏便に済ませたいと誰にもいえずに苦しむんじゃないかな?
やった本人が一番悪いんだけど、その後の行動はなるべくしてなったと思うんだけどね。
名無しさん
リーダーと良く話し合った結果じゃないんですか。普通はリーダー(中間管理職)を越えてすぐ社長の方には理由、その会社の規則も踏まえてじゃない限り辞表は行かないのでは?と思います。周りは甘い等言われている中、考えて投稿しているが多いとは思いますので。TOKIOは仲間として、周りの人は社会的に常識的な意見で言っていると思うから。もちろん山口さんのやった事はやってはいけない事です。これからは心から反省して、そして絶対にやってほしくない人です。
名無しさん
ちなみに同僚とか言ってるけど一応リーダーであれば会社で言ったら上司なんじゃないかな?
上司ってメリーとかジュリーになるならそちらかもしれないけど、辞表って普通は上司に提出して会社にわたしてもらうが順序。
個人の会社じゃないんだし、色々間違ってるって言ってるけど役職の順序としたら近いところからだと間違ってないと思う。
上司が東とかマッチならそちらに出すのが順序。
ジャニーズのことはわからないが大企業ならその順序。
名無しさん
会社に雇われている人間の対応としてそれが正しいか正しくないかは別にして、ジャニーズより仲間に辞表を出すのが筋だと考えた彼なりの結果でしょう。他のメンバーが筋違いだと思っているなら受け取っていないと思います。最終的に山口が辞めて抜けるなら皆で責任取ってTOKIOは解散だと考えているのだと思います。
なんでもない
リーダーに辞表を出した事、多分とめてほしかったのかな?間違っているかもしれないけど私も止めて欲しい気持ちが強い。なんか高校生、酔った人からの電話で、確かに憧れていたのかもしれないけど呼ばれて普通いくかな?遅いので、とかまたスタジオでとかいえたんじゃないかと。出かけるのを許してる親には責任ないのかな。
高校生の姪に聞いたらありえない!と言っていた。
名無しさん
それだけ事務所に積年に渡る不信感があったのでしょう。不祥事が起きた時、所属先に相談や説明するのは社会人としての責任と自身の立場が護られる事を前提とする時ではないでしょうか。メンバーは事後報告で納得いかないでしょうが、グループと言えども一同僚に過ぎないのですから。
名無しさん
この辞表は事務所辞めますじゃなくてTOKlO辞ますの辞表じゃないの?だからリードに渡すのは正解じゃないかな?
名無しさん
山口の行動、なんでも悪いように捉えらてるけど、会見の場でトキオには戻れませんなんていったらそれはそれで問題だし、辞表の件も、事件を仲間にいってなかったからって批判されたからまずは辞めるつもりであることはメンバーにいうのは、よいか悪いかわからないが、それもありじゃない?城島が預かったのは城島がいったのかもだし。普通の会社員と比べても仕方ないよね。この人自体が商品なんだから。辞めたいですぐ辞められるサラリーマンとは違うでしょ。別に擁護するわけじゃないけど、何でもかんでも悪くとる風潮がいやだ。山口だって自分なりに受け止めてるでしょ。
090644201022
三田さんも厳しいね。まあ、一般企業とタレント事務所は同じに考えたらあかんやろ。
migimohidarimo
他の意見にもあるように、マスコミの4人の会見を延々と報道するが、事務所の責任、事務所の対応を責める人がいない。事務所の力が強かろうが弱かろうが、所属タレントの起こした事件の責任は事務所が取るべきじゃないか。こういう時にはメリーもジュリーの音なしだね。
名無しさん
辞める気がなかったから城島さんに辞表渡したってのはさすがに言い過ぎだよ。勝手な憶測にすぎない。城島さんは自分の番組でも復帰はあり得ないと発言してるわけだし辞表出した時点で辞めるつもりだったのは確かだと思うよ。
今は何言っても何やっても批判されるんだろうけど、全く関係ないコメンテーターやマスコミが偉そうに批判してるのは正直むかつく。この人達は今回の事件で視聴率もあがるしむしろ得してる側の人達でしょ。
こうゆうくだらない報道が長引くことが一番被害者に迷惑になってると思う。
名無しさん
一般だと派遣社員のグループリーダーに出したようなもんだと思うが….ジャニーズの係長か課長って立場って誰なん?
名無しさん
社会人として正論です
けれど、メンバーより前に会社に辞表提出したら
メンバーを差し置いてそういうことをしてほしくなかった
とメンバーに言われていたと思う
事件発覚は報道で知り
辞表はメンバーに直接
結構メンバー思いな行動だと思う
名無しさん
違うよ。番組見ていたけど、それを言ったのは、別の人で、三田アナは、城島がグループのリーダーだから、上司に相当する人という気持ちで、城島に退職願を出したのではと、袋叩きにされていいた山口をかばうような発言をしたら、すぐに自分にも叩かれるような打ち消す発言を与えられたもんだから、ちょっとことばを濁して、逃げただけや。

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